Başkanlıktan yapılan duyuruya göre;

Diyanet İşleri Başkanlığı Taşra Teşkilatında münhal bulunan 150 veri hazırlama ve kontrol işletmeni kadrosuna görevde yükselme sınavı sonucuna göre kurum içi naklen atama yapılacak.

I. BAŞVURU ŞARTLARI

1. Halen Başkanlık Teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/A maddesi uyarınca çalışıyor olmak,

2. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 68 inci maddesinin (B) bendi kapsamındaki kadrolara atanabilmek için söz konusu bentte belirtilen hizmet süresine sahip olmak ve görevde yükselmeye tabi kadrolar için Başkanlıkta atanabileceği kadronun alt görevlerinin birinde (sözleşmeli, vekaleten veya geçici görevlendirme süreleri dahil olmak üzere) çalışmış olmak,

3. En az lise veya dengi okul mezunu olmak,

4. Başkanlık teşkilatında en az 2 (iki) yıl görev yapmış olmak,

5. Başkanlığımızca ya da ilgili kuruluşlarca düzenlenen bilgisayar işletmenliği veya bilgisayar kullanma eğitiminde başarılı olduğuna dair belge ya da sertifikaya sahip olmak veya öğrenimi sırasında bilgisayar dersi aldığını gösterir transkript belgesine sahip olmak,

6. Diyanet İşleri Başkanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nin “Eşdeğer kadrolar” başlıklı 44 üncü maddesinin birinci fıkrasında yer alan altıncı veya yedinci kademedeki ünvanlarda çalışıyor olmak ve diğer kademelerdeki ünvanlarda müktesebi bulunmamak.

 633 sayılı Diyanet işleri Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun’un 10/A maddesinde yer alan “Sözleşmeli personel olarak atananlar üç yıl süreyle başka bir yere atanamaz. Sözleşme gereği üç yıllık çalışma süresini tamamlayanlar talepleri halinde bulundukları yerde pozisyonlarıyla aynı unvanlı memur kadrolarına atanır. Bu şekilde atananlar, aynı yerde en az bir yıl daha görev yapar.” hükmü kapsamında bulunduğu yerde bir yıl daha çalışma zorunluluğu olanlar da başvuruda bulunabileceklerdir.

 Aylıksız izinde bulunanlar dâhil olmak üzere, ilgili mevzuatı uyarınca verilen izinleri kullanmakta olanlar da bu sınavlara başvuruda bulunabileceklerdir.

 Görev süreleri ve görevlendirme olarak çalışılan sürelerin hesaplanmasında DİBBYS (İKYS) verileri dikkate alınacağından başvuruda bulunacak personelin bu süreleri bağlı bulunduğu birimlere müracaat ederek DİBBYS (İKYS) programına işletmesi gerekmektedir. DİBBYS (İKYS) programına işlenmemiş çalışma ve görevlendirme süreleri dikkate alınmayacaktır.

II. BAŞVURU İŞLEMLERİ

1. Müracaatlar, başvuru şartlarını taşıyan adayların bizzat kendileri tarafından 08.04.2026 - 20.04.2026 (saat 16.30) tarihleri arasında “https://dibbys.diyanet.gov.tr/IKYS/Sinav” adresi aracılığıyla yapılacaktır.

2. Adaylar “BAŞVURU ŞARTLARI” başlığının 5’inci maddesinde istenilen belgeyi/sertifikayı başvuru ekranındaki ilgili bölüme PDF formatında yükleyeceklerdir.

3. Başvuru onay işlemleri gerekli kontrollerin ardından İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Personel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığınca yapılacaktır.

4. Başvurusu onaylanan adayların, 21-22.04.2026 (saat 16.30) tarihleri arasında sınavın yazılı aşaması için 750 (yediyüzelli) TL sınav ücretini ödemeleri gerekmektedir.

5. Ödeme işlemi, “sinavodeme.diyanet.gov.tr” adresi üzerinden kredi kartı veya banka/bankomat kartı ile gerçekleştirilecektir.

6. Sınav başvuru ücretini belirlenen süre içerisinde yatırmayan adayların başvuruları onaylanmış

7. Sınav şartlarına ilişkin bilgi ve belgelerin kontrolünde DİBBYS (İKYS) verileri dikkate alınacağından adayların, başvuru yapmadan önce İKYS verilerini kontrol ederek eksik bilgi ve belgelerini İKYS’ye işletmeleri/tanımlatmaları gerekmektedir. Başvuru sırasında adaylardan ayrıca bir belge talep edilmeyecektir.

8. Başvuru işlemlerinin hatasız, eksiksiz ve duyuruda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından adayların kendisi sorumlu olacaktır.

9. Müracaatların sona ermesinden sonra adayların başvuru bilgilerinde hangi nedenle olursa olsun kesinlikle değişiklik yapılmayacaktır.

10. Başvuru şartlarını taşımayan, duyuruda belirtilen şekilde başvurusunu yapmayan, başvurusu geçersiz sayılan, sınava girmeyen/giremeyen, sınava alınmayan, sınavdan çıkarılan, sınavda başarısız olan veya sınavı geçersiz sayılan adaylara ücret iadesi yapılmayacaktır.

11. Bu duyuruda belirlenen esaslara uygun olmayan başvurular kabul edilmeyecektir.

Engelli adaylar;

12. Sınava başvuran adaylardan sürekli/geçici engeli veya sağlık sorunu olanlar, sınav başvurularını tamamladıktan sonra okuyucu/işaretleyici desteği, ayrı sınav salonu, özel araç/gereç kullanma vb. taleplerini başvuru ekranındaki ilgili bölümde belirteceklerdir.

13. Başvuru ekranındaki ilgili bölümde engel durumlarına ilişkin taleplerini belirtmeyen adayların sınav esnasındaki istekleri dikkate alınmayacaktır. Söz konusu adaylar, Başkanlıkça yapılacak değerlendirme neticesinde durumlarına uygun şekilde sınava alınacaklardır.

III. SINAVA İLİŞKİN TEBLİGAT VE DUYURULAR

1. Sınav Giriş Belgesi alma ve sınav sonuç öğrenme işlemleri adaylar tarafından

“https://dibbys.diyanet.gov.tr/IKYS/Sinav” adresi aracılığıyla gerçekleştirilecektir.

IV. SINAVIN ŞEKLİ, YERİ, ZAMANI VE KONULARI

1. Sınav, yazılı ve sözlü olarak Ankara’da yapılacaktır.

2. Yazılı sınav tarihi başvuruların tamamlanmasından sonra yapılacak gerekli hazırlıkların ardından,

sözlü sınav tarihi ise yazılı sınav sonuçlarının açıklanması ve sözlü sınav için gerekli hazırlıkların

tamamlanmasından sonra ilan edilecektir.

3. Adaylar yazılı ve sözlü sınava gelirken “Sınav Giriş Belgesi” ile kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, kimlik

kartı veya pasaport) yanlarında bulunduracaklardır. Kimlik belgesi ve sınav giriş belgesi bulunmayan

adaylar sınava alınmayacaktır. Nüfus cüzdanı, kimlik kartı veya pasaport dışında başka bir kimlik

belgesi kabul edilmeyecektir.

4. Yazılı sınav konuları, bu duyurunun “YAZILI SINAV KONULARI” başlığında belirtilmiştir.

5. Yazılı sınav çoktan seçmeli test şeklinde yapılacaktır.

6. Yazılı sınavda başarılı olanlardan puan üstünlüğüne göre ilan edilen kadro sayısının 5 (beş) katı

aday sözlü sınava çağrılacaktır.

7. Adaylar, sözlü sınavda sınav komisyon üyelerinin her biri tarafından;

a) Yazılı sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi (50 puan),

b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü (10 puan),

c) Liyakati, temsil kabiliyeti, tutum ve davranışlarının göreve uygunluğu (10 puan),

ç) Öz güveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı (10 puan),

d) Genel kültürü ve genel yeteneği (10 puan),

e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı (10 puan),

konularından ayrı ayrı puan verilmek suretiyle değerlendirileceklerdir.

8. Yazılı ve sözlü sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen sınav tarihlerinde sınava katılmayan

adaylar sınav hakkını kaybetmiş sayılacaktır. Bu durumdaki adaylara ikinci bir sınav hakkı

verilmeyecektir. V. SINAV SONUÇLARINA İTİRAZ

1. Adaylar; yazılı sınav sorularına yönelik itirazlarını sınavın yapıldığı tarihten itibaren 5 (beş) iş günü,

yazılı ve sözlü sınav sonuçlarına ilişkin itirazlarını ise sınav sonuçlarının yayımlandığı tarihten

itibaren 5 (beş) iş günü içinde duyuruda belirtilen yazışma adresine yapacaklardır. Yazılı sınavın

başka bir kuruma yaptırılması durumunda adaylar yazılı sınav sonuçlarına ilişkin itirazlarını

ilgili kuruma yapacaklar ve sınav sonuçlarına itirazda ilgili kurumunun belirlediği esaslar

dikkate alınacaktır. Belirtilen süre içerisinde ulaştırılmayan ve “DİĞER HUSUSLAR” başlığında

belirtilen şekilde yapılmayan itirazlar dikkate alınmayacaktır.

2. İtirazların sonucu itiraz sürelerinin sona erdiği tarihten itibaren en geç 10 (on) iş günü içerisinde

adaylara bildirilecektir.

VI. DEĞERLENDİRME VE BAŞARI SIRALAMASI

1. Yazılı ve sözlü sınav 100 tam puan üzerinden değerlendirilecektir.

2. Başarılı olabilmek için yazılı sınavdan en az 60 (altmış), sözlü sınavdan en az 70 (yetmiş) puan

almak gerekmektedir. Sözlü sınava girmeye hak kazanan son adayla aynı puana sahip olan

adayların tamamı sözlü sınava çağrılacaktır.

3. Başarı sıralamasının belirlenmesinde yazılı ve sözlü sınav puanlarının aritmetik ortalaması esas

alınacaktır. Eşitlik halinde sırasıyla;

a) Hizmet süresi fazla olana,

b) Daha üst öğrenimi bitirmiş olana,

c) Üst öğrenim mezuniyet notu yüksek olana,

başarı sıralamasında öncelik verilecektir.

4. Başarılı olanlardan ilan edilen kadro sayısınca aday asıl, aynı sayıdaki aday da yedek olarak

sıralanacaktır.

VII. DİĞER HUSUSLAR

1. Başkanlık sınav sürecinin her aşamasında adaylardan bilgi ve belge talep edebilecektir.

2. Yazılı ve Sözlü Sınava katılan adaylara hiçbir ödeme yapılmayacaktır.

3. Sınav öncesi ve sonrası işlemlerde gerçeğe aykırı belge verdiği ya da beyanda bulunduğu tespit

edilen adayların başvuru ve sınavları geçersiz sayılacaktır.

4. Adayların, sınavın tüm aşamalarıyla ilgili taleplerini T.C. kimlik numarası, adı, soyadı, imza ve ad-

reslerinin yer aldığı ıslak imzalı dilekçe ile Başkanlığımız İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Perso-

nel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığına ulaştırmaları gerekmektedir. E-posta ile ulaştırılan talepler dikkate alınmayacaktır.

5. Bu duyuruda yer almayan hususlarla ilgili olarak 633 sayılı Diyanet İşleri Başkanlığı Kuruluş ve Görevleri Hakkında Kanun, Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik ve Diyanet İşleri Başkanlığı Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.